某某规定所有学生必须勤工俭学，这样合法吗？

技校规定所有学生必须勤工俭学可能不合法。分析：根据教育法及劳动法的相关规定，学校应当保障学生的受教育权，不得强制学生参与劳动。勤工俭学应遵循自愿原则，若技校强制所有学生参与，可能侵犯了学生的合法权益。提醒：若学生因勤工俭学影响到正常学习或生活，且学校态度强硬，表明问题已较严重，应及时寻求教育部门或法律途径解决。
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处理方式分析：从法律角度看，针对此类问题，常见的处理方式有：一是与学校进行沟通协商，明确表达学生及家长的立场；二是向教育部门投诉，由教育部门介入调查并给出处理意见；三是寻求法律援助，必要时可提起诉讼维护学生权益。选择建议：首先尝试与学校沟通，若无效则向教育部门反映，若问题仍未解决，再考虑法律途径。
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具体操作如下：1.沟通协商：组织学生及家长代表与学校管理层会面，明确提出勤工俭学应遵循自愿原则，要求学校调整规定。2.教育部门投诉：准备充分的证据材料，如学校规定文件、学生受影响的情况说明等，向当地教育部门提交投诉信，要求教育部门进行调查并给出处理意见。3.法律途径：若以上方式均无效，可咨询律师，准备起诉材料，向法院提起诉讼，要求学校停止强制勤工俭学的行为，并赔偿因此给学生造成的损失。在诉讼过程中，应积极配合律师，提供必要的证据支持。