已经辞职,单位补发上一年的奖金我有吗

您辞职后是否有权要求单位补发上一年奖金，需查看劳动合同或公司规定。若其中有约定，则可要求补发。法律依据为《中华人民共和国劳动法》，它强调工资分配应遵循按劳分配，若无特殊约定，单位有权决定奖金发放。不及时处理，您可能面临奖金无法追回的风险。
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处理奖金争议：1. 协商：与单位人力或财务沟通，了解奖金政策，提出补发要求。2. 劳动仲裁：若协商无果，收集证据，向劳动仲裁委申请仲裁。3. 提起诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，需准备充分证据。
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处理此类问题，常见方式有：与单位协商、申请劳动仲裁、提起诉讼。首先尝试与单位沟通，无果后考虑劳动仲裁，仍不满可提起诉讼。选择时需权衡时间、成本及胜算率。